Como Priscila Faria Transformou o Onboarding de TI com GoTo Connect e Pipedrive

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(Este artigo apresenta um personagem fictício. Qualquer semelhança com a vida real de um profissional de TI é mera coincidência.)

 

Priscila Faria é Coordenadora de Onboarding de TI em uma empresa de tecnologia da informação. Desde o início de sua carreira, ela acreditava que tecnologia deve ser aliada estratégica, e não apenas suporte operacional.

Seu desafio diário era evidente: a equipe lidava com diversos sistemas desconectados, processando dados de clientes e novos usuários manualmente. Cada integração exigia buscas em múltiplas plataformas, gerando atrasos, retrabalho e frustração tanto para a equipe quanto para os clientes.

Ela percebeu rapidamente que, sem uma solução centralizada, a operação não suportaria o crescimento da empresa. Foi quando conheceu a integração GoTo Connect + Pipedrive, prometendo centralizar comunicação, automatizar processos e transformar dados em inteligência estratégica.

 

O desafio cotidiano: dores reais que impactavam resultados

Antes da implementação, Priscila enfrentava problemas complexos e recorrentes:

  • Tarefas manuais excessivas: registrar chamadas, e-mails e interações consumia horas da equipe;
  • Informações dispersas: dados de clientes e leads espalhados dificultavam decisões rápidas;
  • Alta taxa de retrabalho: registros incompletos ou incorretos precisavam ser corrigidos constantemente;
  • Falta de visibilidade estratégica: relatórios demorados e imprecisos atrasavam ações de melhoria;
  • Clientes insatisfeitos: atendimentos lentos, repetitivos e sem personalização;
  • Perda de oportunidades comerciais: leads não priorizados adequadamente devido à falta de dados consolidados.

Cada um desses pontos afetava produtividade, moral da equipe e satisfação do cliente, reforçando a urgência de uma mudança tecnológica estruturada.

 

A descoberta que mudou tudo: GoTo Connect + Pipedrive

A implementação do GoTo Connect com Pipedrive trouxe uma verdadeira transformação operacional. Entre os recursos que Priscila passou a utilizar:

  • Registro automático de interações: chamadas, e-mails e mensagens centralizados;
  • Pop-ups inteligentes com histórico do cliente: informações completas antes do atendimento;
  • Integração com Pipedrive: dados sincronizados entre CRM e plataforma de comunicação;
  • Dashboards e relatórios em tempo real: acompanhamento de métricas e performance;
  • Filas inteligentes de atendimento: priorização automática conforme regras definidas;
  • Alertas estratégicos e notificações: mantendo a equipe informada sobre novas interações e oportunidades.

Com esses recursos, Priscila percebeu que a equipe poderia focar no atendimento e onboarding de clientes, enquanto a plataforma cuidava de organização, registro e análise de dados.

 

A transformação: resultados tangíveis e motivadores

Poucas semanas após a implementação, os efeitos foram claros e mensuráveis:

  • Redução de até 40% no tempo gasto em tarefas manuais: registros automáticos liberaram tempo para ações estratégicas;
  • Aumento da produtividade da equipe de onboarding: acesso imediato a informações completas permitiu decisões rápidas e precisas;
  • Melhoria de 50% no tempo de resposta ao cliente: atendimentos mais ágeis aumentaram satisfação e fidelização;
  • Maior assertividade nas ações comerciais: todas as interações ficam registradas e analisáveis, permitindo ajustes estratégicos;
  • Crescimento da receita por cliente: eficiência operacional e redução de erros resultaram em mais negócios fechados.

Estes resultados não são apenas números, mas refletem clientes mais satisfeitos, equipe motivada e operações mais estratégicas.

 

 

Aplicações práticas na rotina de TI

Para entender o impacto real, Priscila detalhou como a integração mudou a rotina da equipe:

  • Onboarding de clientes: histórico completo disponível antes do primeiro contato, agilizando processos;
  • Suporte técnico: tickets e interações vinculados automaticamente, reduzindo retrabalho;
  • Gestão estratégica: dashboards mostram performance em tempo real, permitindo ajustes rápidos;
  • Comunicação centralizada: chamadas, e-mails e mensagens integrados, garantindo rastreabilidade;
  • Escalabilidade da operação: aumento de volume absorvido sem sobrecarregar a equipe;
  • Treinamento simplificado: novos colaboradores aprendem rapidamente, graças à interface intuitiva.

A integração mostrou que tecnologia é um facilitador estratégico, transformando cada interação em dados acionáveis e resultados positivos.

 

Lições aprendidas e próximos passos

A experiência de Priscila evidencia que sucesso operacional exige foco em tecnologia, processos e pessoas. Com GoTo Connect + Pipedrive, foi possível:

  • Centralizar comunicação e dados;
  • Reduzir retrabalho e tarefas manuais;
  • Garantir decisões baseadas em dados confiáveis;
  • Melhorar experiência e fidelização do cliente;
  • Criar um ciclo contínuo de produtividade e insights.

Para empresas que desejam otimizar processos e impulsionar resultados, o próximo passo é simples: implementar, treinar e monitorar, garantindo que a tecnologia seja um catalisador de crescimento e eficiência.

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